Сегодня мне написал HR из RocketsTech, предложил вакансию и отправил ссылку на сайт компании. Позитивный паренек, конструктивно пообщались! Интересно, что в разделе «Карьера» указанной позиции нет. Но, как известно, рекрутеры предпочитают, чтобы весь процесс выглядел официально, а значит, резюме (CV) нужно отправить не только в LinkedIn в личку, но и на корпоративную почту.
На сайте RocketsTech в разделе «Контакты» я не нашел email для отправки CV, зато обнаружил любопытную (и в чем-то не до конца продуманную) форму. В ней есть два отдельных поля для загрузки файлов, но нет возможности добавить сопроводительный текст. Логично было бы оставить одно поле для CV, а второе — для дополнительной информации. Такое решение кажется не самым удобным с точки зрения UX.
Тем не менее, я загрузил свое резюме (всего 3 MB), но форма его не приняла. Из личного опыта скажу что это достаточно маленькое по весу резюме… При этом нигде не указаны требования к размеру файлов, что делает «пользовательский опыт» еще менее прозрачным. Возможно, RocketsTech стоит пересмотреть этот процесс, чтобы упростить подачу резюме и повысить конверсию кандидатов. Видимо пока что их форма работает по принципу «кто пройдет квест, тот и получит оффер«.
#ITКарьерa #HR #UX #UI #UXFail #Рекрутинг #ITРабота #Автоматизация #Тестирование #QA #Собеседование #Резюме #РаботаВIT #ITЮмор #HRЛяпы #КарьераВIT #WebDesign #UserExperience